Go-Giver

Go-Giver | Bob Burg, John David Mann

Transformare si inspiratie

Cartea a inceput ca o simpla poveste, dar, pe masura trecerii timpului, a devenit o miscarea ampla care reuneste oameni din diferite domenii.
Din cluburi de lectura pana la consilii executive, de la studiouri de avocatura la grupuri de rugaciune, de la companii energetice la centre de relaxare, de la manageri de restaurante la cadre universitare, toti au utilizat acest volum si au afirmat ca a functionat.

Autorii au primit multi marturii scrise de catre cititori.
Audio-boala puse la dispozitie de ACT si Politon ofera o poveste plina de inspiratie despre daruire. Nu trebuie confundata cu a fi doar simpatic sau amabil.
O persoana calda si prietenoasa adesea contribuie la relatii solide, dar asta nu garanteaza succesul profesional.

Se considera ca reusita depinde de anumite obiceiuri de actiune precum:

• crearea de valoare
• influentarea vietilor celor din jur
• punerea intereselor celorlalti pe primul plan
• sinceritatea
• modestia si deschiderea spre invatare

Intr-un fel, sa fii go-giver inseamna sa oferi cu generozitate servicii sau produse fara a astepta ceva in schimb.
Realizarea unei legaturi solide cu clientii poate necesita o strategie de promovare bazata pe generozitate, dar asta nu inseamna ca trebuie sa devii in mod obligatoriu un donator constant.

Cele cinci principii fundamentale ale succesului durabil sunt:

• Legea valorii
• Legea compensatiei
• Legea influentei
• Legea autenticitatii
• Legea receptivitatii